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栏目:行业动态 发布时间:2023-09-28
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  所谓企业管理者,就是拥有高水平问题解决能力的人。要成为理想的管理者,必须掌握问题解决的能力并能予以实践。而企业管理者培训课程正是面向管理者,并努力提高管理者能力的课程。

  企业管理者常常面对如下困境:①揪头发:向上思考不到位、目标制定不清晰、绩效完成不达标②照镜子:工作计划拖延、职责界定模糊、角色认知错位③闻味道:团队管理混乱、激励人心不足、上传下达不畅

  企业管理课程以提高管理者战略思维、经营模式创新、改善企业文化、授权和激励下属、提高日常管理技能、改善跨部门沟通技巧、强化企业团队凝聚力、提高员工执行力等技能为目标开设的培训课程,企业管理课程广泛的适用于任何层次的管理者。

  一支优秀的管理团队只有具备格局和高度,理解、认同董事长的思想,了解企业运营本质和企业运营价值链各个关键环节,打破“次优化”,才能回归自身的专业领域精耕细作,发挥各个领域真正价值。如果各个领域的负责人都能在企业建立一套属于自己的企业管理培训课程,由上到下,团队组织学习,一定能够从外到内形成强有力的核心竞争力。

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